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主な事業内容


インターネット協同組合は組合員相互の向上、情報交換、社会貢献を目標とし異業種協同組合として成長してきました


●外国人技能実習生の受入事業

 当協同組合は、私たちの生産技術や管理手法を通して、中国との友好発展を目的として、1995年に中国から第1回の研修生を受入れました。その後今日まで受入は28回を重ね、2015年初めてのベトナム人実習生をうけいれ着実に推移してまいりました。 技能実習生たちが将来の起業を目指し、日本とのビジネスチャンスを考えていることです。私たちのこの技能実習生受入れ事業が、日中間、日越間のビジネスの創出に繋がることを期待しております。



●経営・技術の改善向上のための情報の提供事業

 例会(毎月定例開催)や企業相互訪問において、組合員から自社の経営・技術上の課題点等を提起し、全員で議論を深めています。議論の過程が各社の改善向上に貢献しています。他方、他の経営研究団体との交流を図り、視点の異なる考えや対処法などの吸収をも図っています。このほかISOなど今後の経営を左右するテーマなども取り上げ、経営・技術の改善向上に努めています。



●労務管理改善・福利厚生の事業

 千葉県中小企業団体中央会に所属しています。各種の講演会や講座に参加し、組合員各社の労務管理・福利厚生改善の一助としています。組合全体の事業として、心身リフレッシュを目的に歩行ラリー、ボーリング大会、ゴルフ、親睦会などを実施いたしました。


●受注斡旋事業

 当組合は、各社の業種が土木建築工事、配管、電気工事業、金属製品製造や配電盤組立て、機械組立てなど多岐にわたっており、設計・製造・工事等まで一貫して業務を組合内で連携して受注できる体制をもっています。しかも、各社はそれぞれの得意分野を生かし、品質・コスト・サービスなどの分野で皆様のご要望に適切に応えることができると信じます。  皆様の多様なニーズに、窓口一本で包括的に応えられる当組合を是非ご用命くださいますよう心からお待ちしております。



●無料職業紹介事業

 平成22年4月厚生労働に「特別の無料職業紹介事業」の届け出を提出許可届け出番号を取得しています。


●共同購買事業

 組合員の為の共同購買を行っています。



外国人研修生の受入事業



 当協同組合は、私たちの生産技術や管理手法を通して、中国との友好発展を目的として、1995年に中国から第1回の研修生を受入れました。その後今日まで受入は28回を重ね、着実に推移してまいりました。   研修生たちが将来の起業を目指し、日本とのビジネスチャンスを考えていることです。私たちのこの技能実習生受入れ事業が、日中間のビジネスの創出に繋がることを期待しております。



●実習生制度

 日本政府が国際貢献を目的として創設した制度で、主な目的は 下記の通りです。

(1)外国の若者が日本の企業での実習を通じて、技術、技能、知識の習得を図り人材育成に貢献

(2)習得技術の母国への技術移転 技術実習1号終了後は、実習成果の評価を受け、基準に達すればさらに2年間、雇用契約の下での技能実習生に移行することができます。



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●技能実習生面接

 現地派遣元にて、厳しい人選と教育を受けた3倍の技能実習生候補を、現地にて面接を行います。

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●技能実習生の受入人数枠

 人数枠というのは、常勤社員数に対する技能実習生の枠のことです。
たとえば、従業員数50人以下の企業が当組合を通して技能実習生を受け入れていただいた場合、1年間で最大3人の技能実習を受け入れることが可能です。

受入企業の常勤社員数 1年間で受け入れ可能な 研修生の最大人数
301人以上 常勤社員の5%
201人以上300人以下 15人以内
101人以上201人以下 10人以内
51人以上100人以下 6人以内
3人以上50人以下 3人以内
2人以下 従業員数と同数


この枠を最大限活用した場合、上記の通り3年間で9人までの受け入れが可能となります。つまり、受け入れを開始して3年後には常に9人の技能実習生が活躍していることになります。






技能実習生の主な手続きの流れ


時期 受け入れ機関の必要な手続き


6ヶ月 ○現地面接
○在留資格認定証明書交付申請
○在留資格認定証明書交付
○ビザ発行
○入国






1ヶ月 ○講習
10 ○技能検定(基礎2級)受験
11 ○技能検定(基礎2級)合格証書
○在留資格変更許可申請
12 ○在留資格変更許可
○修了式






1 ○技能実習移行報告書
9 ○技能実習状況・期間延長予定者報告書
11 ○在留期間更新許可申請
12 ○在留期間更新許可
○技能検定(基礎1級)合格






12 ○技能検定(3級)合格
○実習修了式

帰国

○帰国報告書

技能実習を実施できる職種・作業
職業能力開発促進法に基づく技能検定の対象職種、又はJITCOが認定した技能評価システムによる職種で、農業、漁船漁業、建設業、製造業等の産業分野における62職種(114作業)です。 詳細は、以下の通りになります。 注)*の職種はJITCO認定職種工業包装工業包装作業

1 農業関係(2職種5作業)
職種名 作業名
耕種農業 * 施設園芸
畑作・野菜
畜産農業 * 養豚
養鶏
酪農

2 漁業関係(1職種7作業)
職種名 作業名
漁船漁業 * かつお一本釣り漁業
延縄漁業
いか釣り漁業
まき網漁業
底曳網漁業
刺し網漁業
定置網漁業
かに・えびかご漁業
養殖業 * ホタテガイ・マガキ養殖作業

3 建設関係(21職種31作業)
職種名 作業名
さく井 パーカッション式さく井工事作業
ロータリー式さく井工事作業
建築板金 ダクト板金作業
冷凍空気調和機器施工 冷凍空気調和機器施工作業
建具製作 木製建具手加工作業
建築大工 大工工事作業
型枠施工 型枠工事作業
鉄筋施工 鉄筋組立て作業
とび とび作業
石材施工 石材加工作業
石張り作業
タイル張り タイル張り作業
かわらぶき かわらぶき作業
左官 左官作業
配管 建築配管作業
プラント配管作業
熱絶縁施工 保温保冷工事作業
内装仕上げ施工 プラスチック系床仕上げ工事作業
カーペット系床仕上げ工事作業
鋼製下地工事作業
ボード仕上げ工事作業
カーテン工事作業
サッシ施工 ビル用サッシ施工作業
防水施工 シーリング防水工事作業
コンクリート圧送施工 コンクリート圧送工事作業
ウェルポイント施工 ウェルポイント工事作業
表装 壁装作業
建設機械施工 * 押土・整地作業
積込み作業
掘削作業
締固め作業
〈参考〉
ほかに建設に関係するものとして、別掲の塗装職種に  「建築塗装作業」と「鋼橋塗装作業」の2作業がある。



4 食品製造関係(6職種11作業)
職種名 作業名
缶詰巻締 * 缶詰巻締
食鳥処理加工業 * 食鳥処理加工作業
加熱性
水産加工食品製造業 *
節類製造
加熱乾製品製造
調味加工品製造
くん製品製造
非加熱性
水産加工食品製造業 *
塩蔵品製造
乾製品製造
発酵食品製造
水産練り製品製造 かまぼこ製品製造
牛豚食肉処理加工業 * 牛豚部分肉製造作業
ハム・ソーセージ・
ベーコン製造
ハム・ソーセージ・
ベーコン製造作業
パン製造 パン製造作業
惣菜製造業 * 惣菜加工作業
注)無印の職種は技能検定職種
  *の職種は技能実習評価試験職種(旧JITCO認定職種)

5 繊維・衣服関係(9職種16作業)
職種名 作業名
紡績運転 * 前紡工程作業
精紡工程作業
巻糸工程作業
合撚糸工程作業
織布運転 * 準備工程作業
製織工程作業
仕上工程作業
染色 糸浸染作業
織物・ニット浸染作業
ニット製品製造 靴下製造作業
丸編みニット製造作業
たて編ニット生地製造 * たて編ニット生地製造作業
婦人子供服製造 婦人子供既製服製造作業
紳士服製造 紳士既製服製造作業
下着類製造 * 下着類製造作業
寝具製作 寝具製作作業
カーペット製造 * 織じゅうたん製造作業
タフテッドカーペット製造作業
ニードルパンチカーペット製造作業
帆布製品製造 帆布製品製造作業
布はく縫製 ワイシャツ製造作業
座席シート縫製 * 自動車シート縫製作業

6 機械・金属関係(15職種28作業)
職種名 作業名
鋳造鋳鉄 鋳鉄鋳物鋳造作業
非鉄金属鋳物鋳造作業
鍛造 ハンマ型鍛造作業
プレス型鍛造作業
ダイカスト ホットチャンバダイカスト作業
コールドチャンバダイカスト作業
機械加工 普通旋盤作業
フライス盤作業
金属プレス加工 金属プレス作業
鉄工 構造物鉄工作業
工場板金 機械板金作業
めっき電気 電気めっき作業
溶融亜鉛めっき作業
アルミニウム陽極酸化処理 陽極酸化処理作業
仕上げ 治工具仕上げ作業
金型仕上げ作業
機械組立仕上げ作業
機械検査 機械検査作業
機械保全 機械系保全作業
電子機器組立て 電子機器組立て作業
電気機器組立て 回転電機組立て作業
変圧器組立て作業
配電盤・制御盤組立て作業
開閉制御器具組立て作業
回転電機巻線製作作業
プリント配線板製造 プリント配線板設計作業
プリント配線板製造作業

7 その他(8職種16作業)
職種名 作業名
家具製作 家具手加工作業
印刷 オフセット印刷作業
製本 製本作業
プラスチック成形 圧縮成形作業
射出成形作業
インフレーション成形作業
ブロー成形作業
強化プラスチック成形 手積み積層成形作業
塗装 建築塗装作業
金属塗装作業
鋼橋塗装作業
噴霧塗装作業
溶接 * 手溶接
半自動溶接
工業包装 工業包装作業
紙器・段ボール箱製造 印刷箱打抜き作業
印刷箱製箱作業
貼箱製造作業
段ボール箱製造作業
陶磁器工業製品製造 * 機械ろくろ成形作業
圧力鋳込み成形作業
パッド印刷作業
自動車整備 * 自動車整備作業
ビルクリーニング ビルクリーニング作業
技能実習移行対象職種 74職種133作業

●送り出し機関事前教育

 面接合格者はその後送り出し機関の教育センターにて、4ヶ月の事前教育をうけます。これまで毎年約50名の実習生を受け入れています。



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●講習

 入国後160時間の講習を受けます。講習機関中は法的保護の講習や、日本語のみならず、文化や生活習慣、マナー等を徹底して教育しております。 講習終了後、日本企業に配属されます。

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●訪問指導

 毎月1回、通訳同行で実習生の面接指導や実習のフォローを行います。



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●終了式

 技能実習1号口(1年終了)終了時と、技能実習2号口(帰国前)終了時に、終了証書を授与式と作文コンクールを行います。優勝者には優秀賞の授与もあります。



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実習生の送り出し機関



中国 山東斯凱特経貿発展有限公司

面接にて合格者の日本へ来るための事前教育が約400時間行われます。毎年2000人の実習生を送り出しています。 同社は現在北海道から九州まで、数千名もの研修生と実習生が活躍しており、各受け入れ企業、団体、(財)国際研修生協力機構(JITCO)などから高い評価を受けております。 下関、東京、大阪に、日本駐在事務所を置いております。山東省ナンバー1の機関とパートナーを組むことが出来、優秀な人材が確保できています。 また ISO9000認定など、多くの資格を取得しております。



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ベトナム  HOANG HUNG貿易投資・輸出入株式会社

会社設立以来技能実習生2,000名ほどの送出実績を築き、常に日本側の意見を聴取し改革・改善を重ね、経験を積み重ねております。日本語の教育を重視しながら、「日本の文化」、「職場の素養」等の教育も重点において取り組んでおります。日本では駐在員を派遣し、実習実施の支援を行っております。



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受入企業様からの声



A社 社長様

 3年目の日本人No,1の職人を追い越しました。お客様より図面に描けない制作物を依頼されました。日本人は図面にないものは作れませんでした。実習生はファジーでそれを作り、完成させました。



B社 社長様

 自分には、子供がおりません。ですが受け入れました研究生がすばらしかったので、夫婦養子にしたいと考えております。



C社 社長様

 実習生達が餃子を作って、われわれにご馳走してくれました。立派な餃子鍋があるので、どこで買ってきたのかと聞いてみると、スクラップバックの中のステンレスで作りましたと言っていました。



D社 社長様

 研修生は来日して日が浅いですが、毎日の工程会議に参加させています。初日は日本語1つ分かった。2日目は日本語が2つ分かったと言っていました。



E社 社長様

 研修生は、あと4ヶ月で3年の期間終了で中国に帰国します。お客様より「帰らないでくれ」と言われています。四国松山のお客様のところから一人で千葉まで帰ってきました。




実習生の作文


私は研修生の陳文富と申します。 去年4月に日本に来ました。
私の研修の会社はティ・エス・ケイです。
初めは日本語がよく解りませんので、生活と仕事は大変でした。
でも会社には親切な社長さんと奥さんと先輩がいるので、私達は生活と仕事に慣れてきました。
先輩達は毎日日誌をつけています。
私達も毎日日誌を書いています。
自分の日誌には、自分の気持ちや感想や解らない事を書くようにしています。
社長さんと奥さんは御覧になり、優しい返事をしてくれます。
例えば先輩張さんの日誌には、

「毎日犬に御飯をあげてくれてありがとう。
日本での仕事もあと一年ですね。
良いことをたくさん覚えてね!」

と書いてありました。
私の日誌には
「日本語も少し解るようになりましたね
 仕事と日本語頑張ってください。
 寒くなってきました。風邪をひかないように!!」
と書いてありました。
日本には優しい人達がいますので、私達がもらっているのはお銭だけじゃないです。
技術や友情やたくさんのものをもらいました。
全然さびしくないです。
中国の言葉で「好人一生平安」というのがあります。
「優しい人は一生いい」という意味です。
心からありがとうございます。




沿革と概要


平成2年度に千葉県の指導により結成された異業種交流グループ「千葉県技術市場交流プラザ8期会」として発足し、新製品開発や新分野進出に関する課題を中心に、広く経営全般にわたる情報交換を行ってきました。 外国人技能者を雇用する仕組みを作るために、平成5年1月に千葉県知事の認可を得て本事業協同組合を設立いたしました。以来、千葉県・千葉県中小企業団体中央会・雇用能力開発機構等の指導・支援を受けながら事業を展開しています。


●運営理念

社員・技能実習生を愛し
 会社を愛し、組合を愛し、
  日本を大切にし、祖国を大切にする。

 

労働力はコストではなく、資源である(ドラッガー)



●概要

組合名 インターネット協同組合
所在地 〒265-0051 千葉市若葉区中野町1000番地 1
電話 043-228-6165 又は090-4533-2148
FAX 043-228-6166
設立日 平成5年1月25日
組合の地区 千葉県、東京都、神奈川県、埼玉県、茨城県、他全国。
組合の種類 事業協同組合


●業務執行体制

理 事 長 渡部 康二 株式会社スノウチ 代表取締役
副理事長 岩永 淳一 ロック技研工業株式会社 代表取締役
副理事長 鈴木 竜蔵 株式会社ビクトリー 取締役
専務理事 横山 洋子
理  事 大木 哲 千葉グリーンセールス株式会社 代表取締役
理  事 長谷川 雅信 株式会社ワールド緑化 代表取締役
理  事 金田 豊成 千秋電気株式会社 代表取締役
理  事 指定外部役員 佐藤 敏雄 株式会社エム・ディ・エス 代表取締役 中小企業診断士
理  事 𠮷野 浩 食品製造調理師
監  事 本多 信雄 株式会社ビップ 代表取締役
監  事 石川 勝基 株式会社三協緑化 代表取締役
事 務 局 専従職員 張 坤、 金田 守、NGUYEN THI THANH


出資金
300万円(1口の金額:120,000円)


●ご連絡先

〒265-0051 千葉市若葉区中野町1000番地1
TEL 043-228-6165
FAX 043-228-6166
MOBILE 090-4533-2148




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